Cheffing: Den Vorgesetzten subtil steuern Nicht jeder Vorgesetzte wird seiner Rolle gerecht. In solchen Situationen kann es passieren, dass Mitarbeiter ihren Chef oder ihre Chefin subtil steuern. Sie nehmen Einfluss auf die Führungskraft, um auf positive Entwicklungen hinzuwirken. Das ist auch unter der Bezeichnung Cheffing bekannt. Wie Cheffing aussehen kann, welche Chancen es bietet und […]
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Führungszeugnis bei der Bewerbung: Das sollen Sie wissen „Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Führungszeugnis hinzu.“ Hin und wieder liest man eine derartige Aufforderung in Stellenausschreibungen. Aber ist das auch rechtens? In bestimmten Fällen schon. Erfahren Sie, wann der Arbeitgeber ein Führungszeugnis verlangen darf und was dann zu tun ist. Definition: Was ist ein Führungszeugnis?
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Jobhopper: Wie gehe ich mit häufigen Jobwechseln um? Die Arbeitswelt hat sich in den vergangenen Jahren und Jahrzehnten verändert. Zu den grundlegenden Änderungen gehört es auch, dass viele Arbeitnehmer nach deutlich kürzerer Zeit den Job wechseln als früher. War es früher keine Seltenheit, dass jemand sein ganzes Berufsleben bei einem Arbeitgeber verbracht hat, suchen sich
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Es gibt viele Situationen, in denen man andere von etwas überzeugen möchte: von einer Idee zum Beispiel, oder davon, einem den Job zu geben, den man gerne hätte. In solchen Fällen kann Ihnen ein Elevator Pitch dabei helfen, Ihre Ziele zu erreichen. Was damit genau gemeint ist und was einen gelungenen Elevator Pitch ausmacht, erfahren Sie hier.
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Bossing: Wenn der Vorgesetzte die Kollegen mobbt Mobbing am Arbeitsplatz kann Arbeitnehmer in eine tiefe Krise stürzen. Noch dramatischer ist die Lage häufig, wenn der Vorgesetzte am Mobbing beteiligt ist oder das Mobbing sogar von ihm ausgeht. Dann spricht man auch von Bossing. Welche Gründe und Folgen Bossing haben kann und was Sie tun können,
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Firmenfeier: So wird die Betriebsfeier ein voller Erfolg Firmenfeiern sind eine gute Gelegenheit, um den Zusammenhalt in der Belegschaft zu stärken. Es gibt vom Firmenjubiläum bis zu besonderen Erfolgen viele Anlässe, um im Unternehmen gemeinsam zu feiern. Worauf sollte man achten, wenn man eine Betriebsfeier plant? Und wie sieht es aus Sicht von Arbeitnehmern aus:
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Empty-Desk-Syndrom: Was, wenn der Renteneintritt zur Belastung wird? Während manche Arbeitnehmer es kaum erwarten können, dem Job mit dem Renteneintritt endlich den Rücken kehren zu können, empfinden andere den Eintritt in den Ruhestand als Belastung. Das, was so viele Jahre lang galt, gilt nicht mehr; der Alltag ist von einem Tag auf den anderen plötzlich
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Rente mit 70: Müssen wir in Zukunft bis 70 arbeiten? Die meisten Arbeitnehmer in Deutschland können künftig erst mit 67 Jahren in Rente gehen – zumindest entspricht das den gegenwärtigen Regelungen. Damit das Rentensystem finanzierbar bleibt, ist aber immer wieder eine weitere Erhöhung des Renteneintrittsalters im Gespräch. Besonders über eine Rente mit 70 wird dabei
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Arbeitslos selbstständig machen? Das sollten Sie wissen! Wer arbeitslos ist, muss nicht auf ein passendes Jobangebot warten, um wieder beruflich durchzustarten. Sie können auch selbst aktiv werden, indem Sie sich aus der Arbeitslosigkeit selbstständig machen. Wie das geht, wann es eine gute Idee ist und welche Hilfen es gibt, erfahren Sie hier. Arbeitslos selbstständig machen:
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Betriebliche Kinderbetreuung: Formen und Förderung Der Spagat zwischen Job und Familie ist für viele berufstätige Eltern schwer zu bewältigen. Für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Möglichkeiten zur Kinderbetreuung essenziell. Genau darum geht es bei der betrieblichen Kinderbetreuung. Was hinter dem Konzept steckt, was es Arbeitgebern und Arbeitnehmern bieten soll und unter welchen
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