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Ein Mann bei einer Outplacement-Beratung

Outplacement-Beratung sinnvoll nutzen

Outplacement-Beratung sinnvoll nutzen Von Outplacement hören viele Arbeitnehmer erst, wenn sie ihren Job verloren haben. Meist kommt das Angebot einer Outplacement-Beratung vom Arbeitgeber, der seine scheidenden Mitarbeiter bei der Jobsuche unterstützen möchte. Was genau eine Outplacement-Beratung ist, wie sie abläuft und wie Sie sie optimal nutzen, erfahren Sie hier. Outplacement-Beratung: Was ist das? Wenn ein […]

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Eine Frau schreibt im Meeting ein Protokoll

Protokoll schreiben – aber richtig!

Protokoll schreiben – aber richtig! Aus Sicht vieler Arbeitnehmer ist es eine lästige Aufgabe, Protokoll schreiben zu müssen. Viele hoffen bei jedem Meeting, dass es sie nicht trifft. Dabei ist ein Protokoll keine reine Arbeitsbeschaffungsmaßnahme, sondern hat durchaus seinen Sinn. Im Protokoll wird der aktuelle Stand festgehalten, nächste Schritte werden skizziert und Verantwortlichkeiten benannt. Wie

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Eine Frau beim frühen Aufstehen, sie streckt sich im Bett

Früh aufstehen: Tipps, wie Sie morgens besser aufstehen

Früh aufstehen: Tipps, wie Sie morgens besser aufstehen Viele Menschen wünschen sich, morgens früher aufzustehen. Wenn der Wecker klingelt, drücken viele aber doch lieber noch mindestens einmal die Schlummertaste. Wie schafft man es, morgens leichter aus dem Bett zu kommen? Unsere Tipps und Strategien helfen Ihnen dabei, das frühe Aufstehen zur Routine zu machen. Warum

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Eine Auszubildende ist geschockt, sie erhielt eine Abmahnung während der Ausbildung

Abmahnung in der Ausbildung: Eine Verwarnung mit Folgen?

Abmahnung in der Ausbildung: Eine Verwarnung mit Folgen? Für viele Auszubildende ist der Schock groß, wenn sie eine Abmahnung in der Ausbildung erhalten. Viele befürchten, dass darauf die Kündigung folgen könnte. Aber ist das wirklich so? Hier erfahren Sie, wofür Azubis abgemahnt werden können, welche Konsequenzen eine Abmahnung in der Ausbildung haben kann und was

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Ein junger Mann jubelt er konnte die Ausbildung verkürzen

Ausbildung verkürzen: Als Azubi auf der Überholspur

Ausbildung verkürzen: Als Azubi auf der Überholspur Eine Ausbildung gehört zu den wichtigsten Qualifikationen im Leben junger Menschen. Wer sie erfolgreich absolviert, kann ins Erwerbsleben einsteigen und Geld verdienen. In den meist drei Jahren der Ausbildung müssen Azubis allerdings mit einem geringen Ausbildungsgehalt leben – und besonders großen Spaß macht die Ausbildung auch nicht immer. Umso

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Eine Boomerang-Mitarbeiterin begrüßt den Chef per Handschlag

Boomerang-Mitarbeiter: Zurück zum alten Arbeitgeber

Boomerang-Mitarbeiter: Zurück zum alten Arbeitgeber Für manche Beschäftigte führt die Suche nach einem neuen Job zurück zum alten Arbeitgeber. Aus Sicht von Arbeitnehmern gibt es oft gute Gründe dafür, sich bei einem Unternehmen zu bewerben, das man schon kennt. Auch Arbeitgeber können von sogenannten Boomerang-Mitarbeitern profitieren. Hier erfahren Sie, warum die Rückkehr zu einem alten

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Eine Frau beim Crowdworking im Supermarkt

Crowdworking: Lohnt sich Crowdsourcing?

Crowdworking: Lohnt sich Crowdsourcing? Einfache Jobs, die man flexibel immer dann ausführen kann, wenn man gerade Zeit hat: Das verspricht das Prinzip Crowdworking, auch bekannt als Crowdsourcing. Crowdworker finden über spezielle Crowdworking-Plattformen Aufträge und können diese von zuhause aus bearbeiten. In diesem Beitrag geht es darum, wie Crowdworking abläuft, welche Crowdworking-Plattformen Sie nutzen können und

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Ein Mann unterschreibt einen Arbeitsvertrag, aus diesem ergeben sich Pflichtverletzungen am Arbeitsplatz

Pflichtverletzung am Arbeitsplatz: Welche Folgen drohen?

Pflichtverletzung am Arbeitsplatz: Welche Folgen drohen? In einem Arbeitsverhältnis haben sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer wechselseitige Rechte und Pflichten. Verletzt eine Seite Pflichten, die sich zum Beispiel aus dem Arbeitsvertrag oder gesetzlichen Vorgaben ergeben können, ist das nicht nur ärgerlich für die andere Seite, es kann für den Verursacher auch Folgen haben. Welche Konsequenzen auf

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Ein Mann geht einem Job in der Industrie nach, er macht Zeitarbeit

Zeitarbeit: Das sind die Vor- & Nachteile von Leiharbeit

Zeitarbeit: Das sind die Vor- & Nachteile von Leiharbeit Früher haben viele Arbeitnehmer jahrzehntelang für denselben Arbeitgeber gearbeitet. Heute ist das anders: Die Arbeitswelt ist flexibler als je zuvor und hat entsprechend flexible Beschäftigungsmodelle zutage befördert. Zeitarbeit oder Arbeitnehmerüberlassung, wie sie offiziell heißt, ist ein solches Modell. Wie funktioniert Zeitarbeit? Welche Regelungen sind wichtig? Und

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Ein Mann arbeitet abends im Büro, er erhält einen Überstundenausgleich

Überstundenausgleich: Welche Möglichkeiten gibt es?

Überstundenausgleich: Welche Möglichkeiten gibt es? Viele Arbeitnehmer machen regelmäßig Überstunden. Dann stellt sich die Frage nach einem Überstundenausgleich in Form von mehr Geld oder Freizeit. Welche Rechte haben Beschäftigte? Darf der Chef alleine entscheiden, in welcher Form ein Überstundenausgleich gewährt wird? Und wann sind Überstunden ohne Ausgleich zulässig? Hier erfahren Sie es. Überstundenausgleich: Wann besteht

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