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Geldwerter Vorteil: Welche Varianten gibt es und wie werden sie versteuert? Im Gegenzug für ihre Arbeitskraft erhalten Arbeitnehmer ein Gehalt vom Arbeitgeber. Manchmal gewähren Arbeitgeber ihren Mitarbeitern darüber hinaus finanzielle Vorteile in Form eines geldwerten Vorteils, etwa, indem sie sich an Betreuungskosten beteiligen oder vergünstigte Mittagessen anbieten. Nicht jedem Arbeitnehmer ist klar, was unter geldwerten […]

Schichtarbeit: Regelungen und Tipps für das Arbeitsmodell In einigen Berufen ist Schichtarbeit unabdingbar. Stellen Sie sich vor, im Krankenhaus würden Sie nur zu den üblichen Bürozeiten versorgt – keine beruhigende Aussicht. Um jederzeit Patienten versorgen zu können, gibt es dort die Schichtarbeit. Doch auch in vielen anderen Berufen wird im Schichtdienst oder gar in Wechselschicht gearbeitet.

Zeitmanagement: 6 Regeln, 4 Methoden und nützliche Tools Haben Sie am Ende des Arbeitstages oder gar der gesamten Arbeitswoche das Gefühl, dass Sie nicht wirklich etwas erledigt haben? Dann könnte es höchste Zeit sein, sich mit Zeitmanagement zu beschäftigen. Es gibt nämlich eine ganze Reihe nützlicher Methoden, Tools und Regeln, die Ihnen dabei helfen können,

Umschulung oder Quereinstieg: Das ist zu beachten Als Quereinsteiger bezeichnet man Personen, die aus einer anderen Branche in ein fremdes Berufsfeld wechseln. Quereinsteiger, die auch als Seiteneinsteiger bezeichnet werden, haben also in der Regel keine relevante Berufsausbildung, ein Studium oder eine Umschulung für den betreffenden Beruf absolviert. Trotzdem kann es in einigen Branchen gelingen, dass

Bonuszahlung: Wie werden sie versteuert? Wer hat Anspruch? Gute Leistungen von Mitarbeitern kann der Arbeitgeber belohnen, indem er seinen Beschäftigten einen Bonus zahlt. Was sind Bonuszahlungen und wann besteht Anspruch darauf? Und wie werden Bonuszahlungen im Hinblick auf die Steuer behandelt? In diesem Beitrag erfahren Sie, was rund um Bonuszahlungen und ihre Versteuerung wichtig ist.

Flexible Arbeitszeiten: Diese Modelle gibt es Flexible Arbeitszeiten, auch Flexzeit genannt, zu haben bedeutet nicht automatisch, dass man sich als Arbeitnehmer seine Zeit ohne Einschränkungen so einteilen kann, wie man gerade möchte. Je nach Arbeitszeitmodell macht der Chef sogar klare Vorgaben, wann und wie lange man im Büro anwesend sein muss. Einen Überblick über die

Mitarbeiterzufriedenheit: entscheidender Faktor für Erfolg Es ist längst kein Geheimnis mehr: Die Mitarbeiterzufriedenheit spielt eine entscheidende Rolle für den Erfolg des Unternehmens. Denn nur Mitarbeiter, die mit den Arbeitsbedingungen und ihrem Arbeitgeber zufrieden – oder besser noch glücklich – sind, erbringen gute Leistungen und binden sich langfristig an das Unternehmen. Und genau das brauchen Arbeitgeber, um sich

Umschulung Lehrer: Welche Möglichkeiten gibt es? In vielen Bundesländern werden Lehrer dringend gesucht. Um den Beruf Lehrer ausüben zu können, braucht man ein Lehramtsstudium mit anschließendem Referendariat – eigentlich. Wegen der Engpässe, die vielerorts herrschen, akzeptieren viele Schulen längst Quereinsteiger. Wer passende Qualifikationen vorweisen kann, hat oft gute Chancen. Die Voraussetzungen für eine Umschulung zum

Umschulung: Voraussetzungen, Möglichkeiten, Tipps Manche Arbeitnehmer können oder wollen nach einer gewissen Zeit im Job ihren erlernten Beruf nicht mehr ausüben. Dann kann eine Umschulung eine gute Option sein. Denn mit einer Umschulung können Personen beruflich noch einmal neu durchstarten. Welche Voraussetzungen für eine Umschulung vorliegen müssen, wie die Umschulung finanziert werden kann und welche

Urlaubsvertretung: So planen Sie ihre Abwesenheit Haben Sie vor Ihrem wohlverdienten Urlaub Sorgen, dass Sie nach Ihrer Rückkehr einiges aufzuarbeiten haben? Dann sollten Sie sich um eine Urlaubsvertretung kümmern, die möglichst viele Aufgaben übernehmen kann. Wie Ihnen das gelingt, erfahren Sie hier. Was bringt eine Urlaubsvertretung? Arbeitnehmer und Selbstständige, die Urlaub machen, sollten eine Vertretung